50 CDI = 0 candidature ???

Vous pouvez poster ici vos articles de presse, communiqués, bons plans, etc... et réagir à ceux des autres.

Modérateurs: superuser, Yves

50 CDI = 0 candidature ???

Messagede Statovore » 19 Fév 2021

Comprendre, c'est avoir une épée à triple tranchant.
Statovore
 
Messages: 1703
Inscription: 26 Oct 2013

Re: 50 CDI = 0 candidature ???

Messagede patrick2016z » 19 Fév 2021

Le mec il a cru que nous les chômeurs ont été des esclaves près à accepter n'importe quel job ? :shock: j'hallucine :lol:

On est quand même libre d'accepter ou non un travail pénible.

En tout cas ce que je retiens c'est que 200k à 400k d'Ass subissent un bug d'affichage "fin de droit" très anxiogène début février, aucun médias n'en parle. Et là le mec il arrive pas à recruter 50 gars et on voit 46436443 articles sur le net :mrgreen: (bon j'exagère sur le nombre d'article mais vous me comprenez tous 8) )
patrick2016z
 
Messages: 291
Inscription: 12 Jan 2016

Re: 50 CDI = 0 candidature ???

Messagede Statovore » 19 Fév 2021

Le pire, c'est qu'aucun journaliste n'est fichu de publier l'annonce complète pour l'aider à recruter et surtout pour que l'on ne voit pas que l'offre d'emploi était sûrement payé au SMIC... :lol:
Comprendre, c'est avoir une épée à triple tranchant.
Statovore
 
Messages: 1703
Inscription: 26 Oct 2013

Re: 50 CDI = 0 candidature ???

Messagede Yves » 19 Fév 2021

Faut dire que son annonce était libellé ainsi :

Ramène ta fraise !

Me prends pas le melon !

Tu travailleras pas pour des prunes…

Tu gagneras une poignée de cerises.

C'est mieux qu'être pressé comme un citron !

Je sors…  :roll:
Yves
 
Messages: 6920
Inscription: 08 Sep 2004
Localisation: Paris

Re: 50 CDI = 0 candidature ???

Messagede Statovore » 20 Fév 2021

En tout cas, j'ai cherché à partir du nom cité.

J'ai cherché à 47400 Villeton mais aucune annonce correspondante sur le site Pôle Emploi. :lol:
Comprendre, c'est avoir une épée à triple tranchant.
Statovore
 
Messages: 1703
Inscription: 26 Oct 2013

Re: 50 CDI = 0 candidature ???

Messagede patrick2016z » 20 Fév 2021

Oui j'avoue le mec il rage dans le vide car aucune annonce est accessible facilement par le commun des mortels :shock: (j'ai cherché aussi l'annonce pour voir la rémunération de ouf qu'il propose et les primes de pénibilités et tout le tatoin :mrgreen: mais j'ai rien trouvé :shock: )
patrick2016z
 
Messages: 291
Inscription: 12 Jan 2016

Re: 50 CDI = 0 candidature ???

Messagede Zorro22 » 20 Fév 2021

Je me pose effectivement la question de savoir où sont ces fameuses annonces.
Et pourquoi le salaire n'est pas mentionné.
D'autant que l'annualisation, c'est quoi ? https://www.jurifiable.com/conseil-juridique/droit-du-travail/contrat-de-travail-annualise
10 heures par semaine ?

Mais, Zorro est arrivé, comme dit le proverbe, souhaitant saisir la balle au bond dans ces drôles d'histoires, et l'email du monsieur étant indiqué dans l'article suivant :
https://france3-regions.francetvinfo.fr/nouvelle-aquitaine/lot-et-garonne/vous-cherchez-un-emploi-le-secteur-agricole-recrute-en-lot-et-garonne-1956973.html
... je me suis permis de lui écrire (merci SVP de ne pas lui écrire pour l'agonir de propos peu avenants, qui de plus feraient doublon avec mes propos fermes et bienveillants).

J'ai donc écrit il y a quelques minutes ceci :
Cher Monsieur [P.],

Je me présente et je ne vais pas y aller par quatre chemins : j'aide une association de défense des précaires, qui s'appelle Actuchomage,
et du fait de la disparition ces dernières années de la plupart de ce type d'association de solidarité,
nous sommes parmi les derniers en ligne, sur le web, et nous avons actuellement la meilleure audience en France dans ce domaine spécialisé.

C'est ainsi que j'ai eu connaissance, via des amis, de vos déboires surprenants avec votre ramassage de fraises dans le Lot-et-Garonne.
Je prends toutefois bien note que vous souhaitez embaucher en priorité des français pour ce travail, ce qui est une nouvelle rafraîchissante,
là où beaucoup de vos confrères se moquent de la réinsertion des gens en difficulté (certes, certains agriculteurs connaissent aussi des problèmes).

Je souhaite attirer votre attention sur le fait que :
1. Vous ne semblez pas avoir passé d'annonce d'emploi auprès de Pôle Emploi, qui, même si, certes, cet organisme ne jouit pas
d'une réputation sans faille auprès des demandeurs d'emploi, est tout de même qualifié pour vous aider à trouver du personnel.

2. D'autre part, votre département, le Lot-et-Garonne, possède un site web dédié aux gens qui perçoivent le RSA, à savoir job47.fr
C'est une initiative à forte connotation politique, mais dans votre cas, après tout, peut-être que cela peut fonctionner.
Dans ce cas, tenez-nous au courant SVP, vu que l'on regarde ces initiatives d'un drôle d'oeil depuis un moment.
Notez que vous devriez contacter votre conseil départemental, qui dans certains cas, permettra le cumul RSA + salaire,
en espérant ainsi se débarasser de certains allocataires du RSA. Un allocataire du RSA devra impérativement obtenir un accord écrit
du conseil départemental afin de bénéficier du cumul RSA+salaire (avec prime d'activité éventuelle).
Vous noterez que certains de vos confrères savent y faire, quand à bénéficier de ces aides départementales déguisées, au frais
du contribuable local (sauf la prime d'activité, qui est une aide nationale).
https://www.ladepeche.fr/2020/12/03/cumul-du-rsa-et-dune-activite-salariee-de-nouveaux-domaines-concernes-en-lot-et-garonne-comme-la-restauration-9236074.php
Ma foi, comme vous payez des impôts, vous aurez ainsi l'impression d'en récupérer une partie.

3. Les sociétés d'interim, du fait de leurs larges bases de données de profils qualifiés, devraient aussi pouvoir vous prêter main forte.

Si tout ceci ne fonctionne pas, c'est sans doute qu'il doit y avoir un problème :
- Tout simplement de salaire, ou cette histoire d'annualisation à laquelle on ne comprend pas grand chose,
- Ou plus probablement de transport jusqu'à vos parcelles de fraises. Car voila : figurez-vous qu'avec une allocation royale
d'environ 500 euros nets (en général, du fait des rabots administratifs très créatifs, au RSA ou à l'ASS),
les précaires n'ont bien évidemment pas de voiture.
L'ayant constaté, l'un des conseils départementaux alsaciens avait d'ailleurs mis en place une navette (un mini-bus) pour les
bénéficiaires du RSA souhaitant exercer en milieu agricole durant l'été. L'opération avait été un succès, alors que l'année précédente,
c'était le zéro pointé, vu l'absence de moyens de transport.

Voila.

J'espère que tout cela vous est utile. Et tenez-nous au courant, si cela présente un intérêt social.

Bon courage avec vos fraises.

Cordialement,

[X.] (aka Zorro22 chez Actuchomage)
Zorro22
 
Messages: 3646
Inscription: 17 Avr 2017

Re: 50 CDI = 0 candidature ???

Messagede Zorro22 » 20 Fév 2021

Il avait passé quelques annonces (dont sur Linkedin, apparemment, lol - ce qui ne semble pas très adapté) :
cela se retrouve via Google.fr et "SCEA de Guyenne". Il y a aussi "Earl Pozzobon".
https://www.sudouest.fr/2020/11/10/lot-et-garonne-paysan-gascon-s-etend-et-recrute-50-personnes-8062415-10162.php
Zorro22
 
Messages: 3646
Inscription: 17 Avr 2017

Re: 50 CDI = 0 candidature ???

Messagede SandrineA » 20 Fév 2021

Si personne n a répondu à son annonce, c est qu il y a un problème. Au lieu de taper sur les chômeurs, il devrait se poser des questions.

Déjà une annonce sur LinkedIn pour ramasser des fraises, c est à mourir de rire. Ce n est pas le bon canal.

Quant à la rédaction d une annonce, s il ne sait pas faire, il y a des personnes qualifiées pour faire à sa place. pour les recrutements en nombre, ils peuvent faire appel à une agence d interim. Ah oui, mais il faut payer.

Une annonce mal rédigée et hop on zappe. Je vois depuis 6 jours sur le site de pole emploi une annonce de secrétaire et quand on lit le contenu, ca n a rien à voir. Ils peuvent toujours attendre et crier sur les vilains chômeurs.

Je pense aussi qu il y a un problème de trajet domicile-travail. Ces vilains chômeurs ne veulent pas se déplacer à pied pour faire 20 km, parce qu il n y a pas de ligne de bus.

Le gars, il s installe, il investit, mais à aucun moment il n a prévu dans son business-plan la main-oeuvre, les lignes de transport, les logements. Il pense que les gens vont tomber du ciel.

Les journalistes friands de ce genre de situation ne regardent pas plus loin que le bout de leur nez et ne cherchent pas où est l erreur.
SandrineA
 
Messages: 897
Inscription: 31 Mar 2020

Re: 50 CDI = 0 candidature ???

Messagede Statovore » 20 Fév 2021

SandrineA a écrit:Quant à la rédaction d une annonce, s il ne sait pas faire, il y a des personnes qualifiées pour faire à sa place. pour les recrutements en nombre, ils peuvent faire appel à une agence d interim. Ah oui, mais il faut payer.


Pole Emploi sait aussi faire aussi des journées de recrutement lorsqu'il y a des demandes particulière d'entreprises qui recrutent un grand nombre de personne. D'après ce que j'ai pu constater, Pole Emploi invite les demandeurs d'emploi qui ont potentiellement les compétences et c'est au recruteur de promouvoir son entreprise avec parfois des visites du lieu de travail ...

SandrineA a écrit:Une annonce mal rédigée et hop on zappe. Je vois depuis 6 jours sur le site de pole emploi une annonce de secrétaire et quand on lit le contenu, ca n a rien à voir. Ils peuvent toujours attendre et crier sur les vilains chômeurs.


Ca aussi.

Entre les annonces qui ne précise pas le salaire, celle qui ne précisent pas les horaires de travail ... il y a de quoi faire.

Et lorsque l'on a le choix, on zappe et on va vers celui qui offre le plus et de manière visible.

SandrineA a écrit:Je pense aussi qu il y a un problème de trajet domicile-travail. Ces vilains chômeurs ne veulent pas se déplacer à pied pour faire 20 km, parce qu il n y a pas de ligne de bus.

Le gars, il s installe, il investit, mais à aucun moment il n a prévu dans son business-plan la main-oeuvre, les lignes de transport, les logements. Il pense que les gens vont tomber du ciel.


C'est ça le problème, beaucoup de personnes sont incapable de se mettre à la place d'un demandeur d'emploi afin de voir si ses contraintes sont compatible avec le poste que l'on propose.
Cela peut-être le transport, les horaires qui nécessiterais une garde d'enfant, les couples dont l'un fait déjà des horaires atypique (2x8, 3x8, 4x8 ..), salaire insuffisant pour compenser les frais supplémentaires (déplacement, logement sur place ...)

Personnellement, j'ai déjà pris un contrat saisonnier au SMIC à 700km de chez moi car j'étais nourri et logé gratuitement donc aucun frais.

SandrineA a écrit:Les journalistes friands de ce genre de situation ne regardent pas plus loin que le bout de leur nez et ne cherchent pas où est l erreur.


Ca fait longtemps que la majorité des journalistes ne font plus leurs travail. Au lieu de diffuser de l'information, ils font de la propagande. Ils ne s’intéressent plus au pourquoi des choses car cela ne fait pas d'audience.
Comprendre, c'est avoir une épée à triple tranchant.
Statovore
 
Messages: 1703
Inscription: 26 Oct 2013


Retourner vers VOS INFOS

Qui est en ligne

Utilisateurs parcourant ce forum : Google [Bot], Majestic-12 [Bot]